Office 365 – formation mixte (Blended Learning)

Cette solution est ouverte aux dirigeants, salariés

Nos conseillers sont là pour vous en dire plus
Formation CCI Hauts-de-France 0806 800 810

OBJECTIFS

• Prendre en mains la suite Office 365 et exploiter l’outil de messagerie, la gestion de contacts, le calendrier partagé, les tâches, la bureautique en ligne et OneDrive,…

DATES

2019 :

Valenciennes :
• 1er avril
• 14 octobre
• 9 décembre

PUBLIC

Toute personne souhaitant se familiariser avec le nouvel outil Office 365.

DUREE

1 jour (soit 7 heures)
Possibilité d’une 2e journée pour aller plus loin

COÛT

• 325 € par jour et participant
• Net de taxes

CONTENU

1. Exploiter la messagerie Outlook 365
• Messages, courriers indésirables,
organisation et règles.
• Accéder et gérer son profil.
• Paramétrer sa signature automatique,
message d’absence…
• Bloquer et autoriser des expéditeurs.
2. Les contacts
• Ajouter des contacts, utiliser les contacts
dans la messagerie.
• Ajouter et gérer les listes de diffusions.
• Créer des groupes afin de partager
des documents, calendriers…
3. Le calendrier partage
• Ajouter/modifier/supprimer un événement
dans le calendrier, une réunion et y affecter
des contacts.
• Créer plusieurs calendriers.
• Partager un calendrier, définir les droits
d’accès.
• Appréhender les flux d’actualité
– Sites PUBLIC/équipe.
4. OneDrive
• Ajouter des fichiers dans OneDrive,
partager avec d’autres contacts.
• Créer des dossiers.
• Organiser les fichiers, ajouter des fichiers
reçus en pièce jointe dans OneDrive.
• Envoyer par messagerie des fichiers
provenant de OneDrive.
5. Les tâches, les notes
• Créer, gérer, catégoriser les tâches.
• Marquer une tâche comme terminée.
6. Optimiser l’exploitation de la bureautique
en ligne, utiliser Yammer
• Word – Excel – Powerpoint – OneNote –
Oneline- Yammer.
• Exploiter Skype en entreprise.
• Exploiter Skype en entreprise.

PREREQUIS

• Exploiter les logiciels bureautiques est un plus.

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Apport de connaissance.
Étude de cas, mise en situation.
Remise d’un support pédagogique.

MODALITES D’EVALUATION

Evaluation de satisfaction de fin de stage.

En conformité avec la loi n°2009-1437 du 24/11/2009 art.51 L6353-1 modifié du code du travail, une attestation de formation précisant notamment les objectifs, la nature, les résultats de l’évaluation des acquis et la durée de la session sera remise au bénéficiaire à l’issue de la prestation.

INTERVENANTS

Une équipe d’intervenants experts.

 

 

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