cycle everest

Cette solution est ouverte aux industriels - services aux industries des territoires Artois, Grand Hainaut, Grand Lille, Littoral Hauts-de-France

Nos experts sont là pour vous en dire plus
Formation CCI Hauts-de-France 0806 800 810

OBJECTIFS

• Perfectionner le dirigeant en le dotant de méthodes concrètes d’analyse et d’actions, adaptées aux PME-PMI.

• L’amener à mieux analyser son environnement afin de lui permettre de définir une stratégie globale de développement, avec à la clé un plan d’action à 2-3 ans.

DATES

2019 :

Nous consulter

PUBLIC

Dirigeants de TPE, PME – PMI

DUREE

13 jours, soit 104 heures de formation + 3 heures de rendez-vous individuel

COÛT

• 6 200 € par session et participant

• Net de taxes

 

CONTENU

Phase 1 : évaluation – apport de connaissances et diagnostic – 5 sessions :

• Lancement / Intégration : diagnostic

• Démarche stratégique : Méthode VER (Volonté Environnement Ressources)

• Gestion / Finances + outils

• Management des Ressources Humaines

• Marketing – Synthèse 1

Phase 2 : décision stratégique (RH, finances, commerce) 3 sessions + 1 rendez-vous :

• Mon efficacité personnelle

• Les Ressources Humaines de mon entreprise – Les outils et obligations RH

• Les Ressources Humaines de mon entreprise – Mise en œuvre des outils de pilotage RH

• Décision stratégique / Rendez-vous individuel avec le consultant et le conseiller CCI

Phase 3 : plan d’actions – 5 sessions :

• Objectif commercial et moyens – synthèse 2

• Quels hommes pour quelles missions

• Plan de financement – Diagnostique financier et élaboration de mon plan d’actions

• Plan de financement – Examen de mon plan d’actions et tableau de bord

• Soutenance du plan d’actions devant un jury de professionnels

PREREQUIS

• Être dirigeant d’entreprise

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Apport de connaissance. Etude de cas, mises en situation. Remise d’un support pédagogique.

MODALITES D’EVALUATION

• Soutenance d’un mémoire devant jury en fin de parcours.

En conformité avec la loi n°2009-1437 du 24/11/2009 art.51 L6353-1 modifié du code du travail, une attestation de formation précisant notamment les objectifs, la nature, les résultats de l’évaluation des acquis et la durée de la session sera remise au bénéficiaire à l’issue de la prestation.

INTERVENANTS

Une équipe de formateurs experts dans le domaine du management et la gestion d’entreprise.

8 avis clients (5,0/5)
Mary-Bénédicte Schwallinger Studio de photographie XB1204 Beugny
5,0 rating

Vous avez déjà eu la sensation que votre entreprise n'avance pas assez vite? Pourtant ce ne sont pas les idées qui manquent...mais il vous manque du temps! Et bien avec EVEREST, vous allez prendre ce temps naturellement :) Par étapes, entourée d’une équipe qui déchire et surtout qualifiée. Vous allez prendre du recul et planifier votre avenir et celui de votre entreprise. Everest s’est aussi beaucoup de partage avec les autres chefs d’entreprise qui comme vous ont compris l’importance de suivre cette formation. Je vous encourage fortement à prendre le prochain train ☺ Vous vous poserez les bonnes questions et obtiendrez les réponses pour atteindre votre Everest ☺

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