découvrir et développer votre leadership

Cette solution est ouverte aux dirigeants, salariés

Nos conseillers sont là pour vous en dire plus
Formation CCI Hauts-de-France 0806 800 810

Ce module peut-être suivi seul ou dans le cadre du parcours
« Nouveau Manager »

OBJECTIFS

• Savoir s’affirmer et adopter la bonne posture.
• Améliorer sa confiance en soi.
• Développer son leadership.

DATES

2019 :

Lens :
– 6 et 7 juin
– 7 et 8 novembre

PUBLIC

Manager d’équipe.

DUREE

2 jours (soit 14 heures)

COÛT

• 750 € par session et participant
• Net de taxes

CONTENU

1. Les enjeux du manager
• Adopter la bonne posture.
• Motiver.
• Encourager.
• Donner une vision claire.
2. Comprendre et adopter son fonctionnement face aux tensions
• Identifier son propre comportement.
• Comprendre les enjeux de la communication interpersonnelle.
• Améliorer sa communication.
3. Communiquer efficacement avec mes collaborateurs
• Transmission d’information.
• Accompagnement des équipes dans leur mission.
• Être ambassadeur de ma boîte.
4. Savoir motiver ses équipes
• L’exemplarité du manager.
• Créer une dynamique.
• Identifier les bonnes ressources.
5. Savoir s’affirmer
• Les bons comportements à adopter.
• Oser dire.
• Prendre sa place.

PREREQUIS

Maîtriser le socle de connaissances professionnelles

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

• Apport de connaissance.
• Étude de cas, mise en situation.
• Remise d’un support pédagogique.

 

MODALITES D’EVALUATION

• Tour de table préalable
• Questionnaire de satisfaction de fin de formation
• Remise d’une grille d’auto-évaluation des acquis sur les compétences travaillées lors de la formation

En conformité avec la loi n°2009-1437 du 24/11/2009 art.51 L6353-1 modifié du code du travail, une attestation de formation précisant notamment les objectifs, la nature, les résultats de l’évaluation des acquis et la durée de la session sera remise au bénéficiaire à l’issue de la prestation.

INTERVENANTS

Une équipe de formateurs experts dans le domaine du management.

 

 

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