Cette solution est ouverte aux dirigeants, salariés
Ce module peut-être suivi seul ou dans le cadre du parcours
« Manager expérimenté »
• Savoir faire en sorte que la réunion devienne un outil de management productif.
• Savoir prendre le temps de préparer une réunion.
• Maîtriser les techniques d’animation des différents types de réunions.
• Les différents types de réunions.
• Préparer une réunion : le SOC.
• Les techniques d’animation d’une réunion.
• Prendre la parole devant un groupe.
• Démarrer une réunion.
• Faire s’exprimer les participants en gardant le leadership.
• Gérer les situations difficiles en réunion.
• Conclure une réunion.
• S’affirmer en tant que garant de l’exécution des décisions prises.
Avoir pratiqué au moins une fois l’animation de réunion.
Apport de connaissances.
Etudes de cas, mises en situation.
• Tour de table préalable
• Questionnaire de satisfaction de fin de formation
• Remise d’une grille d’auto-évaluation des acquis sur les compétences travaillées lors de la formation
En conformité avec la loi n°2009-1437 du 24/11/2009 art.51 L6353-1 modifié du code du travail, une attestation de formation précisant notamment les objectifs, la nature, les résultats de l’évaluation des acquis et la durée de la session sera remise au bénéficiaire à l’issue de la prestation.
Une équipe de formateurs experts dans le domaine de l’efficacité professionnelle.
